Jackie Cuthbert, 44, aloittaa Sanoman henkilöstöjohtajana ja johtoryhmän jäsenenä 1.7.2011. Cuthbertilla on kokonaisvastuu henkilöstötoimintojen johtamisesta kaikissa Sanoman toimintamaissa. Vastuualueeseen kuuluvat  mm. talent management, työnantaja- ja yrityskuvan kehittäminen, suorituksen johtaminen sekä toimintakulttuurin muuttaminen. 

Jackie Cuthbert on suorittanut Greenwichin yliopistossa Lontoossa tutkinnon BA (Honours) liiketaloudessa ja saksan kielessä. Hollannissa vietetyn vuosikymmenen ansiosta Cuthbert hallitsee sujuvasti myös hollannin kielen.

Ennen Sanomaa Cuthbert työskenteli Royal DSM N.V. -yhtiössä Hollannissa mm. nimikkeillä Senior Vice President Global Culture Change, Vice President Organization Effectiveness ja Chief Learning Officer. Aiemmin hän on toiminut erilaisissa HR-johtotehtävissä Sainsbury's Plc:ssä, Unisys Corporationissa ja Credit Suisse First Bostonissa Isossa-Britanniassa ja Yhdysvalloissa.

Miksi sitten Sanoma?

“Työ media-alalla houkutteli”, Cuthbert kertoo. ”Lisäksi minua kiehtoi mahdollisuus työskennellä sellaisten Pohjois-Euroopan ja itäisen Keski-Euroopan maiden parissa, joiden kulttuuri ei ollut minulle ennestään tuttua. Sanoma myös vaikutti yhtiöltä, jossa riittää kunnianhimoa. Kaikki tämä yhdessä sai minut tarttumaan tilaisuuteen.”

Kulttuuri murroksessa

“Mediamaailma on mielenkiintoisessa vaiheessa, ja olenkin todella innoissani tämän tehtävän tarjoamista mahdollisuuksista. Sanoma työllistää tuhansia luovia ihmisiä, ja on hienoa päästä viemään konsernia uuteen aikaan yhdessä heidän kanssaan”, Cuthbert sanoo.

“Ensivaikutelmani Sanomasta on myönteinen. Täältä löytyy työhönsä intohimoisesti suhtautuvia ihmisiä, joiden energisyys tarttuu. Laadukkaasta sisällöstä ollaan aidosti ylpeitä.”

Cuthbertin tehtävälistan kärjestä löytyy Sanoman organisaation muutosvalmiuden arviointi.

”Haluan alkaa luoda selkeitä urapolkuja, lisätä toiminnan läpinäkyvyyttä ja kehittää avoimeen keskusteluun perustuvaa kulttuuria”, Cuthbert listaa. ”Konserni hakee kasvua, ja HR on siinä tärkeässä roolissa. Tehtävämme on saada ihmiset tekemään parhaansa ja kehittää heidän taitojaan entisestään.”

Viestinnän osuus muutosprosesseissa on aina tärkeä, jopa kriittinen. “Meidän täytyy ajatella ja toimia uudella tavalla”, Cuthbert painottaa. ”Tehtäväni on hyödyntää laajemmin eri puolilta Sanomaa löytyvistä hyvistä käytännöistä parhaat. Asioiden jakaminen ja yhteistyö ovat elintärkeitä.”

Inspiraationlähteitä

Vapaa-aikanaan Jackie Cuthbert nauttii matkustamisesta. Vakituisen Amsterdamin kotinsa lisäksi hänellä onkin kakkosasunto Portugalissa. Cuthbert rentoutuu myös kokkaamalla, erityisesti jamaikalaisia herkkuja. ”Hyvän ruoan ystävänä olen iloinen siitä, että olen urani varrella saanut tutustua niin moniin erilaisiin keittiöihin, nyt myös suomalaiseen”, Cuthbert toteaa.